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摘要：《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第20號(hào)——企業(yè)合并》在與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨同的同時(shí)，基于我國企業(yè)合并的實(shí)際增加了符合我國國情的內(nèi)容，但同時(shí)也給企業(yè)合并提供了新的利潤操縱機(jī)會(huì)。本文從企業(yè)合并兩種會(huì)...

摘要：營運(yùn)資金管理是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要組成部分?？陀^地評(píng)價(jià)企業(yè)營運(yùn)資金管理的效率，建立科學(xué)的營運(yùn)資金管理評(píng)價(jià)體系有助于企業(yè)認(rèn)清自身的優(yōu)勢與不足，從而提高企業(yè)生存與發(fā)展的能力。本文在...

摘要：隨著上市公司融資渠道的增多和經(jīng)營業(yè)務(wù)的增加，上市公司應(yīng)收賬款壓力也越來越大。運(yùn)用現(xiàn)代成本收益理論，對(duì)上市公司的應(yīng)收賬款管理進(jìn)行研究，不僅對(duì)上市公司有重要意義，也對(duì)我國國民經(jīng)濟(jì)...

摘要：加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作是黨中央、國務(wù)院為加強(qiáng)干部的管理監(jiān)督，促進(jìn)廉潔自律，力求從源頭上搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)而開展的一項(xiàng)重要舉措。本文從國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)與防范等工作實(shí)際出發(fā)，...

摘要：《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》對(duì)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)做出了明確規(guī)定，但審計(jì)實(shí)踐中仍存在經(jīng)濟(jì)責(zé)任界定不明確、評(píng)價(jià)指標(biāo)體系不健全、審計(jì)組織管理不...

摘要：財(cái)務(wù)管理效能的高低直接關(guān)系到企業(yè)核心競爭力的強(qiáng)弱。本文對(duì)體育用品企業(yè)多元化發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行了概述，從體育用品企業(yè)多元化發(fā)展戰(zhàn)略與管理會(huì)計(jì)的關(guān)系出發(fā)，闡述了體育用品企業(yè)多元化發(fā)展戰(zhàn)...

摘要：盈余管理的研究方向傾向于另一種類型——真實(shí)活動(dòng)盈余管理，而我國虧損上市公司在退市制度背景下有強(qiáng)烈的盈余管理的動(dòng)機(jī)。本文從進(jìn)行真實(shí)活動(dòng)盈余管理的動(dòng)機(jī)出發(fā)，并列出公司采用的多種真...

摘要：本文主要研究低碳經(jīng)濟(jì)目標(biāo)下鋼鐵企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的績效評(píng)價(jià)，分別從管理績效、財(cái)務(wù)績效、環(huán)境績效、社會(huì)績效和資源績效方面對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展進(jìn)行評(píng)價(jià)。本文選取了兩個(gè)不同地區(qū)的鋼鐵企業(yè)...

摘要：盈余管理的研究方向傾向于另一種類型——真實(shí)活動(dòng)盈余管理，而我國虧損上市公司在退市制度背景下有強(qiáng)烈的盈余管理的動(dòng)機(jī)。本文從進(jìn)行真實(shí)活動(dòng)盈余管理的動(dòng)機(jī)出發(fā)，并列出公司采用的多種真...

摘要：本文主要研究低碳經(jīng)濟(jì)目標(biāo)下鋼鐵企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的績效評(píng)價(jià)，分別從管理績效、財(cái)務(wù)績效、環(huán)境績效、社會(huì)績效和資源績效方面對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展進(jìn)行評(píng)價(jià)。本文選取了兩個(gè)不同地區(qū)的鋼鐵企業(yè)...

摘要：本文通過對(duì)高職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)現(xiàn)狀的分析，對(duì)課程進(jìn)行了基于崗位需求的設(shè)計(jì)，提出以學(xué)生職業(yè)發(fā)展為本，以會(huì)計(jì)專業(yè)職業(yè)能力的培養(yǎng)為重點(diǎn)，以企業(yè)會(huì)計(jì)崗位核算的流程為主線，以實(shí)際工作任...

摘要：財(cái)務(wù)績效評(píng)價(jià)，是以投入產(chǎn)出分析為基本方法，通過建立評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，對(duì)照相應(yīng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)一個(gè)會(huì)計(jì)年度的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營增長、財(cái)務(wù)管理狀況進(jìn)行綜合評(píng)判。本文通...

摘要：經(jīng)濟(jì)全球化和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，改變了財(cái)務(wù)管理的環(huán)境和內(nèi)容，沖擊著財(cái)務(wù)管理機(jī)制，中小企業(yè)應(yīng)適應(yīng)形勢，創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理，謀求發(fā)展。本文分析了中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)，并就財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新...

摘要：隨著證券市場的不斷發(fā)展和上市公司信息披露機(jī)制的不斷完善，上市公司的財(cái)務(wù)信息對(duì)投資者的投資行為產(chǎn)生的影響也越來越顯著，反映在市場上就是公司的股票價(jià)格隨著財(cái)務(wù)信息的披露而出現(xiàn)波動(dòng)...

摘要：創(chuàng)業(yè)企業(yè)和創(chuàng)投之間存在著信息不對(duì)稱，同時(shí)由于創(chuàng)業(yè)企業(yè)自利動(dòng)機(jī)會(huì)產(chǎn)生逆向選擇，導(dǎo)致雙方達(dá)到低效的均衡，解決此問題最有效的方法就是通過信號(hào)傳遞來減輕信息不對(duì)稱的程度。本文從博弈的...