一级国产20岁美女毛片,久久97久久,久久香蕉网,国产美女一级特黄毛片,人体艺术美女视频,美女视频刺激,湿身美女视频

免費(fèi)咨詢電話:400 180 8892

您的購(gòu)物車還沒(méi)有商品,再去逛逛吧~

提示

已將 1 件商品添加到購(gòu)物車

去購(gòu)物車結(jié)算>>  繼續(xù)購(gòu)物

您現(xiàn)在的位置是: 首頁(yè) > 免費(fèi)論文 > 事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理論文 > 中小企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的現(xiàn)狀及對(duì)策

中小企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的現(xiàn)狀及對(duì)策

一、我國(guó)中小企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)現(xiàn)狀
  (一)企業(yè)主體存在限制,容易引發(fā)財(cái)務(wù)管理混亂
  我國(guó)大部分中小企業(yè)是合伙企業(yè)或合作制企業(yè),根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,只有具備相應(yīng)條件才能取得法人資格,多數(shù)企業(yè)并不具備企業(yè)法人地位,對(duì)外往往需要承擔(dān)無(wú)限責(zé)任。一旦遭遇經(jīng)濟(jì)糾紛,經(jīng)營(yíng)者與企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)財(cái)務(wù)上管理混亂的局面,以致缺乏有效的會(huì)計(jì)核算,不利于責(zé)任的明確劃分,不利于問(wèn)題的及時(shí)解決。
  (二)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置簡(jiǎn)陋,會(huì)計(jì)人員不專業(yè)
  目前,我國(guó)中小企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置得較為簡(jiǎn)陋,導(dǎo)致職責(zé)范圍不明朗,總體上難以形成一套可行實(shí)用的會(huì)計(jì)制度和工作流程;同時(shí),多數(shù)中小企業(yè)沒(méi)有專業(yè)化的會(huì)計(jì)人員,更談不上專業(yè)化的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,往往由非專業(yè)人員來(lái)兼職,更有部分企業(yè)的會(huì)計(jì)工作由企業(yè)主一人攬下,缺失明確的分工,工作上往往顧此失彼。
  (三)搬用大企業(yè)的會(huì)計(jì)制度,對(duì)本企業(yè)發(fā)展需求缺乏客觀認(rèn)知
  完善的會(huì)計(jì)制度是推動(dòng)中小企業(yè)向前發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。然而,我國(guó)很多中小企業(yè)并沒(méi)有在綜合考慮自身經(jīng)營(yíng)情況,往往直接搬用大企業(yè)的會(huì)計(jì)制度,同時(shí),會(huì)計(jì)人員一味聽從企業(yè)主的意見(jiàn)去工作辦事,搬用過(guò)來(lái)的會(huì)計(jì)制度更是形同虛設(shè),無(wú)法發(fā)揮作用。
  (四)會(huì)計(jì)科目設(shè)計(jì)不科學(xué),會(huì)計(jì)報(bào)表信息頻繁失真
  我國(guó)中小企業(yè)很少關(guān)注會(huì)計(jì)科目的設(shè)計(jì)問(wèn)題,致使會(huì)計(jì)科目設(shè)計(jì)工作缺乏統(tǒng)一性與合理性。另外,這些企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表在制作上較為粗糙,種類不齊全,致使應(yīng)予體現(xiàn)的會(huì)計(jì)信息不能真實(shí)完整的體現(xiàn),嚴(yán)重影響會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。
  二、影響小企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的不良因素
  (一)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制殘余影響中小企業(yè)會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)
  我國(guó)自改革開放后,逐漸確立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。因市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)還沒(méi)有達(dá)到極為成熟和完善的程度,在中小企業(yè)的市場(chǎng)交易規(guī)模和交易效率上,還受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制殘余的影響,致使其必然無(wú)法對(duì)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)給予高度重視。
  (二)知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐加快,中小企業(yè)無(wú)法作出及時(shí)反應(yīng)
  隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)需要知識(shí)作為生命支撐。因此,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)的會(huì)計(jì)信息在企業(yè)發(fā)展中顯得日益重要。同時(shí),會(huì)計(jì)信息的處理方式不再是原有單一的手工方式,這些都給中小企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)巨大挑戰(zhàn),等待中小企業(yè)及時(shí)做出反應(yīng)。
  (三)日臻完善的法律環(huán)境,要求中小企業(yè)審慎對(duì)待會(huì)計(jì)設(shè)計(jì)工作
  健全周密的法律環(huán)境是我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要保障。因此,在制定會(huì)計(jì)制度時(shí)要遵循這些法律的相關(guān)規(guī)定。中小企業(yè)如果無(wú)法適應(yīng)我國(guó)日臻完善的法律環(huán)境,必然會(huì)影響其會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)及制定。
  三、抓好中小企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的對(duì)策
  (一)恢復(fù)完善原有的會(huì)計(jì)制度,使之發(fā)揮應(yīng)有作用
  目前,面對(duì)日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),中小企業(yè)在設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)制度方面,最基本的工作應(yīng)當(dāng)是恢復(fù)和完善原有的會(huì)計(jì)制度,以便有效促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)水平逐步還原和改善,逐步帶動(dòng)企業(yè)效益的回升。
  (二)建立科學(xué)穩(wěn)健的會(huì)計(jì)制度體系,以便發(fā)揮更大的作用
  我國(guó)中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)在恢復(fù)和改善原有會(huì)計(jì)制度的基礎(chǔ)上,對(duì)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行深一層的配套改革,建立一套科學(xué)穩(wěn)健的會(huì)計(jì)制度體系,并結(jié)合企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)情況,準(zhǔn)確掌握外界的發(fā)展動(dòng)態(tài),制定適合自身發(fā)展的會(huì)計(jì)制度。
  (三)合理借鑒有利因素,不斷探索會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)新模式
  我國(guó)利用外商直接投資的工作取得了較大成績(jī),贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。因此,中小企業(yè)為了謀求更為長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,應(yīng)當(dāng)不斷審視外界環(huán)境,捕捉外界有利信息,探索出真正適合自己的會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)思路。這種新的會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)思路,能夠在今后的發(fā)展中有效指導(dǎo)會(huì)計(jì)制度的完善和革新,必定會(huì)對(duì)中小企業(yè)的發(fā)展起到積極的作用。
  (四)嚴(yán)格按照中小企業(yè)統(tǒng)一會(huì)計(jì)核算制度運(yùn)作
  中小企業(yè)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的地位日益穩(wěn)固,已經(jīng)成為最具潛力的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。面對(duì)中小企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)不健全、管理制度不規(guī)范、會(huì)計(jì)人員不專業(yè)素質(zhì)不高、會(huì)計(jì)信息不真實(shí)等情況,我國(guó)于2004年4月27日頒布了《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》,并于2005年1月1日起正式實(shí)施。這是我國(guó)第一次正式對(duì)小企業(yè)會(huì)計(jì)工作提出了規(guī)范性的要求。因此,小企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照制度標(biāo)準(zhǔn)來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的管理和經(jīng)營(yíng),中型企業(yè)也可以廣泛借鑒改規(guī)范制度的合理因素,完善自身的經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)現(xiàn)健康有序發(fā)展。
  (五)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)制
  企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)正視會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)這個(gè)問(wèn)題,在制定會(huì)計(jì)制度后,要對(duì)想法工作負(fù)責(zé)到底,如果會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)差錯(cuò),應(yīng)當(dāng)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制度。這樣,領(lǐng)導(dǎo)人就會(huì)格外重視會(huì)計(jì)工作,增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任感。
  四、結(jié)束語(yǔ)
  我國(guó)中小企業(yè)的會(huì)計(jì)制度在設(shè)計(jì)方面仍然存在某些不足之處,制約了企業(yè)的有序健康發(fā)展。當(dāng)然,我們不能因?yàn)榇嬗胁蛔愣丝s,而應(yīng)當(dāng)認(rèn)真剖析設(shè)計(jì)層面存在的問(wèn)題及其背后的原因,繼而有針對(duì)性的采取相應(yīng)措施,使中小企業(yè)的發(fā)展步伐跟緊市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中站穩(wěn)腳跟。

服務(wù)熱線

400 180 8892

微信客服