摘 要：進(jìn)入21世紀(jì)以來(lái)，隨著新經(jīng)濟(jì)革命的深入和經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快，現(xiàn)在已經(jīng)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)產(chǎn)權(quán)也已成為企業(yè)的重要戰(zhàn)略資源，做好企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理可以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。本文筆者從企業(yè)的專(zhuān)利和商標(biāo)等戰(zhàn)略角度出發(fā)，分析了分析企業(yè)現(xiàn)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的現(xiàn)狀和問(wèn)題，并提出了現(xiàn)代企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理需要的對(duì)策。
關(guān)鍵詞：企業(yè)；知識(shí)產(chǎn)權(quán)；問(wèn)題；管理對(duì)策
知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一種無(wú)形資產(chǎn)，它凝聚了企業(yè)員工的智力和經(jīng)營(yíng)管理成果，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是一種重要的戰(zhàn)略資源，在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中可以為企業(yè)增添巨大的競(jìng)爭(zhēng)力。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)制度下，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)變成了知識(shí)的競(jìng)爭(zhēng)，誰(shuí)可以通過(guò)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理使得企業(yè)的科技成果不被竊，無(wú)形資產(chǎn)不流失，保持先進(jìn)的技術(shù)創(chuàng)新，誰(shuí)就可以使企業(yè)在法定的時(shí)間獲得最大的利潤(rùn)，從而在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中更好地生存發(fā)展。就目前而言，我國(guó)企業(yè)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)的利用方面有了明顯改善，但是仍然有許多企業(yè)沒(méi)有申請(qǐng)自己的專(zhuān)利，或者沒(méi)有自己的商標(biāo)，并且還有許多企業(yè)不重視他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
一、 企業(yè)現(xiàn)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的現(xiàn)狀和存在問(wèn)題
1、一些企業(yè)缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)的意識(shí)
在一些企業(yè)中，尤其是一些中小企業(yè)，企業(yè)的管理者只重視有形資產(chǎn)的管理和保護(hù)，忽視了對(duì)企業(yè)特有技術(shù)的保密，專(zhuān)利的維護(hù)，還有商標(biāo)的無(wú)形價(jià)值，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到無(wú)形資產(chǎn)的重要性，從而失去了品牌效應(yīng)，也就失去了創(chuàng)造利潤(rùn)的機(jī)會(huì)。我國(guó)有很大一部分中小企業(yè)的老板和高層管理者都是白手起家的，他們一路走來(lái)，認(rèn)為只要擁有技術(shù)和人才就可以使得創(chuàng)造利潤(rùn)，就可使企業(yè)發(fā)展壯大，他們?nèi)狈χR(shí)產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)的意識(shí)，也就更不可能注重企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才的培養(yǎng)。
2、企業(yè)在商標(biāo)保護(hù)方面存在的問(wèn)題
在今天我國(guó)仍然有一些企業(yè)沒(méi)有樹(shù)立品牌意識(shí)，企業(yè)缺乏品牌意識(shí)主要有三種表現(xiàn)：一種表現(xiàn)為部分企業(yè)缺乏自主的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，還不尊重他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，常常模仿國(guó)內(nèi)知名企業(yè)或者國(guó)外企業(yè)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和商標(biāo)，導(dǎo)致知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛時(shí)常發(fā)生；一種表現(xiàn)為部分企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品沒(méi)有商標(biāo)，即使有的企業(yè)有自己的品牌也不注重商標(biāo)的保護(hù)和注冊(cè)，不注重商標(biāo)的保護(hù)就容易被一些小企業(yè)盜用商標(biāo)，生產(chǎn)劣質(zhì)產(chǎn)品銷(xiāo)售，對(duì)企業(yè)商標(biāo)的形象不利，另外，對(duì)于一些知名企業(yè)來(lái)說(shuō)，不注重企業(yè)商標(biāo)的及時(shí)注冊(cè)，企業(yè)商標(biāo)被海外不法商人搶先注冊(cè)的現(xiàn)象常常發(fā)生，這樣企業(yè)日后在開(kāi)拓海外市場(chǎng)時(shí)就會(huì)蒙受不必要的損失；還有一種是很大一部分企業(yè)對(duì)自己的知名商標(biāo)未作無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估，這樣在與外商合作時(shí)就難以將商標(biāo)增值潛力作價(jià)人股，一旦新產(chǎn)品使用外方商標(biāo)作為合資企業(yè)新產(chǎn)品的商標(biāo)，無(wú)端地被外商搶走了名牌產(chǎn)品的市場(chǎng)和自己知名商標(biāo)的增值潛力，造成企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)流失。
3、企業(yè)在專(zhuān)利保護(hù)方面存在的問(wèn)題
專(zhuān)利制度在我國(guó)實(shí)行的時(shí)間還不是太長(zhǎng)，所以企業(yè)的專(zhuān)利意識(shí)比較薄弱，國(guó)內(nèi)有很多企業(yè)自己研發(fā)出適合企業(yè)發(fā)展的核心技術(shù)，但是卻不會(huì)利用專(zhuān)利戰(zhàn)略來(lái)保護(hù)核心技術(shù)，還有一些企業(yè)研發(fā)的新產(chǎn)品已經(jīng)符合了專(zhuān)利的申請(qǐng)條件，但是卻沒(méi)有申請(qǐng)注冊(cè)專(zhuān)利，沒(méi)有專(zhuān)利權(quán)。這樣的后果就是一旦發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品被仿冒，就很難利用法律武器來(lái)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)的認(rèn)定，企業(yè)就會(huì)蒙受損失。企業(yè)研制新產(chǎn)品卻不注冊(cè)專(zhuān)利，這是對(duì)智力勞動(dòng)成果的不重視，現(xiàn)在我國(guó)已經(jīng)有好多專(zhuān)利被國(guó)外企業(yè)搶先注冊(cè)，而且這些專(zhuān)利產(chǎn)品的銷(xiāo)售額巨大，我國(guó)因?qū)＠魇p失的利潤(rùn)巨大。
二、現(xiàn)代企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理應(yīng)采取的對(duì)策
1、增強(qiáng)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)的開(kāi)發(fā)過(guò)程比較難，但是卻容易被其他企業(yè)復(fù)制，這就需要我國(guó)企業(yè)要做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)工作，防止知識(shí)產(chǎn)權(quán)被侵害而遭受?chē)?yán)重的損失。增強(qiáng)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)一方面可以在企業(yè)中多做知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳工作，使得員工了解知識(shí)產(chǎn)權(quán)，認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要性，這樣員工就會(huì)自覺(jué)地保護(hù)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。另一方面，企業(yè)的管理者要重視對(duì)科技成果的保護(hù)，要改變輕視專(zhuān)利申請(qǐng)的思想，還有學(xué)會(huì)利用自身的資源去開(kāi)發(fā)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
2、企業(yè)要做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才的培養(yǎng)工作，建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系
知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)和管理工作涉及技術(shù)、法律等廣泛領(lǐng)域。所以企業(yè)需要復(fù)合型人才來(lái)從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。這就需要企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中有計(jì)劃地培養(yǎng)一批在技術(shù)方面、法律方面、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理方面都通曉的人才，建立一支具有高素質(zhì)高水平的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理隊(duì)伍。培養(yǎng)復(fù)合型的人才之后，企業(yè)下一步就是要建立企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，設(shè)立專(zhuān)門(mén)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門(mén)來(lái)深入地開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系中要有專(zhuān)門(mén)的部門(mén)來(lái)負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)與注冊(cè)，以及日后的管理和保護(hù)，還要有部門(mén)來(lái)負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的戰(zhàn)略制度，還要有專(zhuān)職人員負(fù)責(zé)建立企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)利文獻(xiàn)、科技信息等數(shù)據(jù)庫(kù)。在建立企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系后還要制定規(guī)范的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度，比如說(shuō)專(zhuān)利管理制度、商標(biāo)管理制度、技術(shù)秘密及商業(yè)秘密管理制度、知識(shí)產(chǎn)權(quán)教育培訓(xùn)制度等等，使企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。
3、重視專(zhuān)利信息的利用
專(zhuān)利信息反映了全球百分之九十以上的最新技術(shù)情報(bào)，是技術(shù)信息最有效的載體。企業(yè)要重視信息的利用，比如說(shuō)在研制新產(chǎn)品之前要進(jìn)行專(zhuān)利文獻(xiàn)檢索，準(zhǔn)確地了解本領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r，避免低水平重復(fù)或侵犯他人的專(zhuān)利權(quán)，這樣做就可以大大提高企業(yè)研發(fā)起點(diǎn)、縮短技術(shù)研發(fā)周期、節(jié)約科研經(jīng)費(fèi)。另外，在在研究開(kāi)發(fā)過(guò)程中，要進(jìn)行專(zhuān)利信息跟蹤，及時(shí)調(diào)整研究開(kāi)發(fā)策略；在成果公開(kāi)之前，具備申請(qǐng)專(zhuān)利條件且適宜采用專(zhuān)利保護(hù)的，應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)專(zhuān)利。
結(jié)束語(yǔ)：
在現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)制度下，知識(shí)信息高速發(fā)達(dá)，企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)中生存并發(fā)展，就必須依靠知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度，重視專(zhuān)利的申請(qǐng)，重視商標(biāo)的保護(hù)，做好并完善企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，
構(gòu)筑具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)涵的企業(yè)文化，這樣才能夠保證企業(yè)可以在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
